日前，山东省教育厅与有色金属工业人才中心共同主办的“职业教育‘走出去’工作推进会”在山东理工职业学院举办。有色金属工业人才中心党委副书记宋凯与山东省教育厅总督学邢顺峰在会上代表双方签署校企“双向”赋能战略合作框架协议。
近年来，有色金属行业组织校企开展现代学徒制人才培养，指导成立高端铝智能制造产教联盟和硅材料职业教育集团，依托央企深入推进职业教育“走出去”试点，建成中国—赞比亚职业技术学院，并协助中国铝业集团公司申报国家级产教融合型公司，推动人才链、产业链有效衔接，促进行业产教深度融合。
据介绍，山东省现有各类职业院校 517所，在校生232万人。近两年来，山东积极探索创新，初步实现了“起步成势、一年成式”的目标。在人才培养方面，职业院校每年可输送近80万名高素质劳动者和技术技能人才，山东新旧动能转换“十强”产业、乡村振兴、脱贫攻坚、海洋强省等领域新增劳动力70%以上来自职业院校；在制度创新方面，建立了12项制度机制，出台了20项改革政策。
根据校企“双向”赋能战略合作框架协议，双方将发挥各自优势组织山东省职业院校，对接“走出去”公司需求，建设海外职业技术学院。同时，通过加强对有色金属公司举办职业院校的支持力度，培育建设有色金属产教融合型公司和示范性职教集团，以畅通有色金属行业公司高层次技术技能人才从教渠道，建设“双师型”师资队伍。双方将支持校企双方共同开发有色金属专业教学标准、课程体系及配套信息化教学资源和教材；共同发展本科、研究生层次职业教育，深入推进1+齿证书制度。
有色金属工业人才中心相关负责人表示，双方还将积极探索行业与产业聚集区联合推动职业教育发展的新模式。
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